1 Общие положения
1.1. Настоящее Положение о нормах профессиональной этики
педагогических работников (далее - Положение) разработано на основании
положений Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса
Российской Федерации, Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об
образовании в Российской Федерации» и Федерального закона от 29.12.2010
№ 436-ФЗ «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью
и развитию».
1.2. Настоящее Положение содержит нормы профессиональной этики
педагогических работников Дома детского творчества (далее – ДДТ),
которыми
рекомендуется
руководствоваться
при
осуществлении
профессиональной деятельности педагогам, независимо от занимаемой ими
должности, и механизмы реализации права педагогических работников на
справедливое и объективное расследование нарушения профессиональной
этики педагогических работников.
1.3. Профессиональная этика педагогических работников –
совокупность моральных норм, определяющих их отношение к своему
профессиональному долгу и ко всем участникам образовательных
отношений.
1.4. Знание и соблюдение норм Положения является нравственным
долгом для каждого педагогического работника ОО и критерием оценки
качества его профессиональной деятельности.
1.5. Каждому педагогическому работнику следует принимать все
необходимые меры для соблюдения Положения, а каждый участник
образовательных отношений вправе ожидать от педагога поведения в
отношениях с ним в соответствии с настоящим разработанным Положением.
2 Нормы профессиональной этики педагогических работников
2.1. Педагогические работники, сознавая ответственность перед
государством, обществом и гражданами, призваны:
а) уважать честь и достоинство обучающихся и других участников
образовательных отношений;
б) исключать действия, связанные с влиянием каких-либо личных,
имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих
добросовестному исполнению должностных обязанностей;
в) проявлять доброжелательность, вежливость, тактичность и
внимательность к обучающимся, их родителям (законным представителям) и
коллегам;
г) проявлять терпимость и уважение к обычаям и традициям народов
Российской Федерации и других государств, учитывать культурные и иные

особенности
различных
социальных
групп,
способствовать
межнациональному
и
межрелигиозному
взаимодействию
между
обучающимися;
д) соблюдать при выполнении профессиональных обязанностей
равенство прав и свобод человека и гражданина, независимо от пола, расы,
национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного
положения, места жительства, отношения к религии, убеждений,
принадлежности к общественным объединениям, а также других
обстоятельств;
е) придерживаться внешнего вида, соответствующего задачам
реализуемой образовательной программы;
ж)
воздерживаться
от
размещения
в
информационнотелекоммуникационной сети "Интернет", в местах, доступных для детей,
информации, причиняющий вред здоровью и (или) развитию детей;
з) избегать ситуаций, способных нанести вред чести, достоинству и
деловой репутации педагогического работника и (или) организации,
осуществляющей образовательную деятельность.
3 Реализация права педагогических работников на справедливое и
объективное расследование нарушения норм профессиональной этики
педагогических работников
3.1. Образовательная организация стремится обеспечить защиту чести,
достоинства и деловой репутации педагогических работников, а также
справедливое
и
объективное
расследование
нарушения
норм
профессиональной этики педагогических работников.
3.2. Случаи нарушения норм профессиональной этики педагогических
работников, установленных требованиями настоящего Положения,
рассматриваются комиссией по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений, создаваемой в организации, осуществляющей
образовательную деятельность, в соответствии с частью 2 статьи 45
Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской
Федерации» (с последующими изменениями).
4 Заключительные положения
4.1. Настоящее Положение о профессиональной этике работников ОО
является локальным нормативным актом, принимается на Педагогическом
совете и утверждается (либо вводится в действие) приказом руководителя
ДДТ.
4.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение,
оформляются в письменной форме в соответствии действующим
законодательством Российской Федерации.

4.3. Настоящее Положение принимается на неопределенный срок.
Изменения и дополнения к Положению принимаются в порядке,
предусмотренном п.4.1 настоящего Положения.
4.4. После принятия Положения (изменений и дополнений отдельных
пунктов и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически
утрачивает силу.